近日，云南省知識產權局對121名優(yōu)秀知識產權從業(yè)者予以省級知識產權人才認定，包括領軍人才2名、高層次人才27名、實務人才92名。至此，“十四五”時期云南省知識產權人才建設目標全面完成，人才梯隊建設取得里程碑式進展，為高質量發(fā)展注入強勁智力動能。
作為貫徹落實《知識產權強國建設綱要（2021—2035年）》和《知識產權人才“十四五”規(guī)劃》的重要舉措，本次認定嚴格遵循《云南省知識產權人才認定與服務管理辦法（試行）》，將黨管人才、能力為要、公正公開貫穿認定全過程。經(jīng)過個人申報、逐級推薦、專家評審、審定公示等規(guī)范程序，一批來自企業(yè)、高校院所、行政機關及服務機構等多領域，深耕生物醫(yī)藥、高原特色農業(yè)、地理標志產品等特色產業(yè)，與云南知識產權事業(yè)發(fā)展人才需求高度契合的人才獲得認定，其中包含23名各級知識產權管理部門工作人員。
截至目前，全省已累計培育省級知識產權領軍人才32人、高層次人才99人、實務人才354人，人才總量與結構均超額完成“十四五”規(guī)劃要求。
下一步，云南省知識產權局將持續(xù)深化人才分類培養(yǎng)、科學評價機制，暢通人才提升渠道，推動知識產權人才與產業(yè)創(chuàng)新深度融合，為知識產權強省建設和創(chuàng)新驅動發(fā)展筑牢人才根基。（云南）
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